卫生事业单位招聘岗位一览表，，岗位名称 招聘人数 任职要求 薪资待遇，，1. 临床医生 10 医学本科及以上学历，具备临床医疗经验 20-30万/年，2. 护士 20 医学护理专业，具备护士执业资格证书 15-25万/年，3. 药师 5 药学专业，具备药师资格证书 15-25万/年，4. 检验师 5 检验医学专业，具备检验师资格证书 15-25万/年，5. 影像师 5 医学影像专业，具备影像师资格证书 15-25万/年，6. 中医师 5 中医学专业，具备中医师资格证书 15-25万/年，，以上岗位均要求具备良好的职业道德和团队合作精神，身体健康，能够适应卫生事业单位的工作环境和要求。

本文目录导读：

1. 招聘岗位概述
2. 具体招聘岗位
3. 招聘条件及要求

在当前的就业市场中，卫生事业单位已成为许多求职者关注的焦点，本文旨在为广大求职者提供一份详细的卫生事业单位招聘岗位一览表，帮助大家更好地了解当前卫生事业单位的人力资源需求。

招聘岗位概述

根据我们的调查，当前卫生事业单位主要招聘的岗位包括医生、护士、药师、管理人员等，这些岗位在卫生事业单位中扮演着重要的角色，为医院的运营和发展提供有力的人力资源保障。

具体招聘岗位

1、医生岗位

医生是卫生事业单位的核心岗位之一，主要负责病人的诊疗工作，当前，我们调查发现医生岗位的需求主要集中在内科、外科、儿科、妇产科等专业，这些岗位的招聘条件通常要求具备相应的医学学历和临床实践经验，同时还需要具备扎实的医学理论基础和丰富的诊疗经验。

2、护士岗位

护士是卫生事业单位中数量最多的岗位之一，主要负责病人的日常护理和康复训练，当前，护士岗位的需求主要集中在医院各科室和康复中心，这些岗位的招聘条件通常要求具备相应的护理学历和临床实践经验，同时还需要具备热情、耐心和细心等品质。

3、药师岗位

药师是卫生事业单位中非常重要的岗位之一，主要负责药品的采购、储存、发放等工作，当前，药师岗位的需求主要集中在医院药房和药品配送中心，这些岗位的招聘条件通常要求具备相应的药学学历和药品管理实践经验，同时还需要具备严谨的工作态度和责任心。

4、管理人员岗位

管理人员是卫生事业单位中不可或缺的岗位之一，主要负责医院的日常管理和运营工作，当前，管理人员岗位的需求主要集中在医院各科室和行政部门，这些岗位的招聘条件通常要求具备相应的管理学历和管理实践经验，同时还需要具备团队协作精神和创新意识。

招聘条件及要求

除了上述具体岗位的招聘条件外，卫生事业单位在招聘过程中还有一些共同的要求，所有应聘者必须具备良好的职业道德和敬业精神，能够严格遵守卫生事业单位的相关规章制度，应聘者需要具备一定的沟通能力和团队协作能力，能够与同事和患者有效沟通，共同推动医院的发展，应聘者还需要具备不断学习和自我提升的能力，以适应卫生事业单位不断变化的人力资源需求。

当前卫生事业单位的人力资源需求主要集中在医生、护士、药师和管理人员等岗位，对于求职者来说，可以根据自己的兴趣和特长选择适合自己的岗位进行申请，在申请过程中，需要充分了解所申请岗位的招聘条件和要求，以提高自己的竞争力，求职者还可以关注卫生事业单卫生事业单位招聘信息的发布渠道，及时了解最新的招聘信息和机会。