公务员考试科目包括行政职业能力测验和申论。行政职业能力测验主要考察言语理解与表达、数量关系、判断推理等能力，而申论则主要考察阅读理解、综合分析、提出对策、应用文写作、议论文写作等能力。根据不同岗位的公务员考试，还可能包括专业科目考试。

本文目录导读：

1. 行政职业能力测验
2. 申论
3. 结构化面试
4. 专业能力测试

公务员考试考试科目包括笔试和面试，其中笔试包括行政职业能力测验和申论，面试包括结构化面试和专业能力测试。

行政职业能力测验

行政职业能力测验主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理等部分，考察的是考生的基本能力和素质，言语理解与表达主要考察的是对文字的理解和分析能力，数量关系主要考察的是数学运算能力，判断推理主要考察的是逻辑推理和判断能力。

申论

申论考试主要考察的是考生的写作能力和对问题的分析能力，在申论考试中，考生需要根据给定材料，结合社会、经济、政治等方面的问题，提出自己的见解和解决方案，申论考试需要考生具备较高的思维深度和广度，能够客观地分析和解决问题。

结构化面试

结构化面试是公务员考试中的一种常见形式，主要考察的是考生的综合素质和应对能力，在结构化面试中，考生需要回答面试官的问题，展示自己的专业知识和实践经验，考生还需要注意自己的仪表、态度和语言表达等方面，以展现出自己的最佳形象。

专业能力测试

专业能力测试是针对某些特定岗位的考试，主要考察的是考生在该岗位所需的专业知识和技能，对于警察、法官等岗位，可能需要考察考生的法律知识和办案能力等；对于医生、护士等岗位，可能需要考察考生的医学知识和护理能力等。

公务员考试考察的是考生的综合素质和应对能力，包括笔试和面试两个环节，考生在备考过程中，需要注重提高自己的基本能力和素质，同时针对所报岗位的特定要求进行相应的复习和准备。